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发布日期:2022-10-082022年9月22-24日,第二十一期领越®领导力(The Leadership Challenge®)研修公开课暨导师认证在北京成功举办!多位学员克服疫情挑战从全国各地赶到北京,还有一部分学员尽了最大努力仍然最终未能成行!他们的学习热情和对领导力发展的承诺,令人敬佩!
本期公开课学员来自汇安基金、中金公司、沣邦融资、海大集团、得到APP、西藏奇正藏药、凯洛格、新域创业等多家企业高管、培训负责人和专业讲师。
第一天,智学明德国际领导力中心创始人、领越®领导力Master Facilitator徐中博士以数字时代的领导力挑战开场,引导学员们认识到数字时代最重要的驱动力是“人才和数据”,而人才是最积极、最活跃、最富创造力的因素,组织吸引、激发、使用和留住优秀人才,最根本靠的是领导力。
领越®领导力是一门享誉全球三十年、培养领导数百万的经典课程。库泽斯和波斯纳两位领导力大师认为,领导不同于管理,领导力是一门动员大家为了共同的愿景努力奋斗的行为艺术!行为影响行为。在移动互联、AI、元宇宙等新兴技术普及的新时代,每个人都会被激活、点燃,平凡人成就非凡的时代已经来临!我们每个人都可以立己达人、前瞻未来、使命驱动、使众人行、创领变革、成就非凡!
时代在变,但领导力的本质没有改变。徐中博士通过回顾库泽斯和波斯纳研究「领越®领导力」40年的发展历程,介绍了「领越®领导力」的实证研究、理论、案例、LPI测评、活动和工具,以及透过十多个强有力的教学环节,引导学员理解、对照、掌握和应用“卓越领导的五种习惯行为——以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行、激励人心”,每日践行和精进领导力的十大承诺、30项具体行为!
不能量化,就不能改进!在阅读LPI360测评报告——将五种习惯具象到30项具体的领导行为时,学员们看到了上司、下属和同事对自己领导行为的反馈差异,发现了他人眼中的自己和自己心目中的自己的差异,明晰了自己领导力的优势和相对的短板,找到了自己改进的方向和目标。
徐中博士在听完她的坦诚分享之后,当即就对她给予了高度的赞赏,这激发了她的分享热情,在之后的2天,她分享了大量的优质案例,被同学们亲切的成为“故事大王”!她后来说:“我觉得徐老师在讲台上一站,就是发光的,似乎手中无剑心中有剑!”
在导师认证环节,徐中博士引导导师们回顾学习经历、研讨领导力的各种问题、走进数百页的“领越®领导力导师手册” ,并逐个进行试讲和反馈,让大家快速从学员转身为导师,实现领导力的跃迁!
最后,徐中博士总结说:领导力是一组习惯行为,是每时每刻的刻意实践,言行一致。因此,需要“知信行习”,“1万个人知道,1千个人相信,1百个人行动,只有10个人成为习惯,而卓越是一种习惯。”